一、培訓基地簡介
重慶市第四人民醫院始建于1939年,前身為“中正醫院”,2017年成為重慶大學附屬中心醫院,是中國院前急救“依托模式”的代表,集120指揮調度、醫療、教學、科研為一體的**甲等綜合性教學醫院,有著八十余年深厚底蘊。
醫院學科齊全,人才匯聚。院本部現有編制床位1200張,設有39個臨床醫技科室和64個專病門診,目前擁有國務院政府特殊津貼**8人,重慶英才•創新領軍人才等省市級及以上人才28人次,擁有博士生導師7人,碩士生導師37人,是中華醫學會急診醫學分會常委、中國醫院協會急救中心(站)分會副主委、中國醫師協會創傷外科醫師分會副會長等依托單位,并擁有中華醫學會、中國醫師協會、中國醫院協會等**權威學術團體委員及以上任職125人次。
醫院特色鮮明,服務優質。以急危重癥與創傷救治為特色,面向社會提供綜合性醫療服務,是國家緊急醫學救援基地、國家創傷區域醫療中心(委市共建單位)、全國科普教育基地,擁有國家臨床重點專科3個(急診醫學科、神經外科、創傷外科),市級重點學科4個(創傷外科學、院前急救醫學、重癥醫學、中醫康復學),市級臨床重點???6個、市級公共衛生重點???個,擁有院士**工作站、重慶市急危重癥臨床研究中心、急診醫學重慶市重點實驗室等20余個**、省部級學科平臺,是重慶市“美麗醫院”“老年友善醫療機構”,**“互聯網+”醫保服務試點單位,首批“互聯網醫院”“智慧醫院”。
目前,醫院加緊推進科學城院區建設,項目總規模1500張編制床位,總建筑面積約27.2萬平方米,計劃2025年建成投用。
醫院承擔教學任務近60年,是重慶醫科大學、重慶醫藥高等??茖W校等多家醫學院校的教學、實習醫院,在教學及管理方面積累了豐富的經驗。近年來,醫院努力打造醫教研協同發展的**綜合性教學醫院,落實立德樹人根本任務,全面提升醫學教育質量,已形成較為完善的院校教育、畢業后教育、繼續醫學教育的醫學人才培養體系。醫院先后獲批國家住培基地、重慶市住培結業考核技能考核基地、重慶市臨床藥師培訓基地、重慶市護培基地等**及市級教學平臺。2017年成為重慶大學附屬醫院,目前擁有重慶大學生物工程博士及碩士學位授權點、重慶大學臨床醫學博士及碩士學位授權點、重慶大學基礎醫學碩士學位授權點。承擔重慶大學醫學院臨床醫學本科5門主要的器官系統整合課程及臨床醫學研究生內科、外科、醫學影像學3門課程。有博士生導師7名、碩士研究生導師37名。近3年培養碩士/博士研究生58人次,帶教實習生、進修生1000多人次,
作為**住院醫師規范化培訓基地,醫院承擔相應培訓工作任務十余年,持有**/市級住培師資培訓證書300余人次,榮獲“全國住培**帶教老師”1人,入選“重慶市住培名師”4人,累計招收培養住院醫師600余名,住培平均結業考核通過率達91.33%,高于全市平均水平。曾被重慶市衛生健康委員會評為“**住培基地”,連續三屆榮獲重慶市醫高專“**臨床教學基地”稱號,連續四屆榮獲重慶市住培臨床技能競賽二等獎。
醫院嚴格落實“兩個同等對待”政策要求,即“面向社會招收的普通高校應屆畢業生培訓對象培訓合格當年在醫療衛生機構就業的,在招聘、派遣、落戶等方面,按當年應屆畢業生同等對待。對經住培合格的本科學歷臨床醫師,在人員招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面,與臨床醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待”。
二、招收對象
(一)具有中華人民共和國國籍(包括港澳臺),享有公民的政治權利。
(二)擬從事臨床醫療工作且符合臨床、口腔類別醫師資格考試報考條件規定專業范圍的高等院校醫學類專業全日制本科及以上學歷畢業生,或已從事臨床醫療工作,并取得臨床、口腔類別執業醫師資格證書,但未取得中級及以上職稱,需要接受培訓的人員。
(三)具有正常履行培訓崗位職責的身體條件。
(四)有下列情況之一者,不予招收。
1.屬定向生、委培生的;
2.現役軍人;
3.在本市或外地參加住院醫師規范化培訓的在培住院醫師或退培未滿三年的住院醫師;
4.法律法規規定的其它情形。
三、招收專業
全科、內科、外科、急診科、骨科、婦產科、放射科、麻醉科、外科(神經外科方向)、重癥醫學科。
四、待遇和質量保障
在培期間住院醫師待遇構成包括財政專項補助、基本工資、層級工資、學歷補貼、崗位補貼、績效工資、夜班費、保險、住宿補貼、餐費補貼、緊缺專業傾斜性補助、年終績效獎勵等。其中:
1.財政專項補助包括國家財政及重慶市財政補助的2500元/月/人;
2.醫院基本工資不低于2000元/月/人;
3.層級工資是指升至二年級的住院醫師增加補助200元/月/人,升至三年級住院醫師增加補助400元/月/人;
4.學歷補貼是指入院時具有碩士學位的給予補助800元/月/人,具有博士學位的補助1000元/月/人;
5.崗位補貼是指住院醫師取得《醫師資格證書》后,增加補助500元/月/人;
6.績效工資為住院醫師取得《醫師資格證書》和《醫師執業證書》后,經輪轉科室考核通過,可單獨收治病人、獨立管床、獨立一線值班的,由科室根據住院醫師實際工作量,發放給每位住院醫師不低于1500元/月/人的績效工資;
7.年終績效獎勵分為全勤獎(標準為600元/人/年)和其他績效獎勵(包括臨床執業能力、學業成績等,考核當年須完成單獨收治病人、獨立管床及獨立一線值班等任務,發放標準依據考核結果為900~2400元/人/年)兩部分;
8.按醫院規定發放餐費補貼、夜班費等相關補助;培訓期間提供免費住宿或住宿補貼;
9.住院醫師與醫院簽訂培訓協議,按相關規定為其購買養老、醫療、失業、生育、工傷等社會保險;
10.社會人身份參培的住院醫師檔案統一由重慶市衛生人才交流中心托管。
培訓結束后,推薦社會人身份的住院醫師自主擇業,醫院將根據相關科室需求情況擇優招聘部分社會人身份的住院醫師留院工作。
五、聯系人及聯系方式
教務科:023-63692018任老師
釘釘聯系群:31914589四院意向報考群(請考生務必下載“釘釘APP”,并搜索群號加入,以便及時提交資料和接收我院招生相關通知)
原標題:【2024年招收預熱】重慶市第四人民醫院
文章來源:/webSite/RCPXZX/ZY/QSDT/html-1704/35064.html
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