2025福建莆田市第一醫院博士招聘6人公告(編內)

莆田市**醫院創建于1959年,是一所集醫療、教學、科研、急救、預防、康復、保健為一體的**甲等綜合醫院?，F有干部職工2200多人,其中高級職稱500多人,博士、碩士300多人。專兼職教授、副教授88名,碩士研究生導師46名,享受國務院特殊津貼**1名,福建省衛健委突出貢獻中青年**1名,二級主任醫師1名。1個國家臨床重點?？平ㄔO項目,7個省級臨床重點?？?21個市級臨床重點?？?。為積極吸引**博士到我市就業,擬向社會公開招聘博士研究生6名,根據**公開招聘工作人員有關規定并結合我市緊缺人才引進指導目錄,提出如下招聘方案:

一、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;遵守紀律、品行端正,具備良好的職業道德。

2.具有較強的專業理論功底和實踐能力,較高的學術水平和科研能力,能夠適應崗位需要,具備崗位所需的綜合素質、專業或技能條件。

3.學歷、學位及相關證書須在報名**日前取得,應屆畢業生可放寬到2025年12月31日。

4.年齡要求40周歲及以下,年齡計算截止時間為報名**日。

5.身心健康,符合國家公務員考錄規定的體檢要求。

6.崗位要求的其他條件。

7.持境外學歷報考的,或者屬于國內院校與國外院校聯合辦學取得境外畢業證書、學位證書的,應當提供教育部留學服務中心出具的有效證明材料。

8.因受過刑事處罰或被開除公職的人員,以及法律法規上有規定不得招聘錄用(聘用)的其他情形的人員,不得報名。

二、招聘崗位

三、引進博士待遇

1.按國家有關規定及莆田市高層次人才補助政策執行。

2.醫院另外一次性給予130萬元-160萬元的住房獎勵、8萬元安家費、10萬元科研啟動經費等政策待遇,積極協助解決配偶就業、子女就學問題,具體按照《莆田市**醫院關于落實高層次人才激勵措施的通知》(莆市醫〔2024〕393號)文件執行。

四、信息發布

招聘公告等信息在莆田市人力資源和社會保障局門戶網站(http://rsj.putian.gov.cn/)、莆田市衛生健康委員會官網(http://wjw.putian.gov.cn/)、莆田市**醫院網站(https://www.ptsyy.com/)上發布。

五、報名和資格審查

(一)報名時間

自發布之日至2025年12月31日。(常年招聘,招滿為止)

(二)提交材料

1.報名表(表格見附件);

2.近期正面免冠二寸彩色證件照;

3.身份證復印件;

4.學歷、學位證書復印件;本科階段、碩博士研究生階段的學歷學位證書復印件,當年度應屆畢業生暫時無法提供學歷、學位證書復印件的,須提供就業推薦表;取得境外學歷學位報考者應提交教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書復印件;

5.學校開具的專業方向證明。

(三)報名方式

符合條件的應聘者可先掃描下方二維碼,填寫基本信息,并將上述需提交材料的掃描件壓縮打包發至郵箱ptsrsk@163.com(郵件主題注明“博士+應聘崗位+姓名+專業”)。

聯系電話:0594-6973111

聯系地址:福建省莆田市**醫院人事科

(四)資格審查

1.報考者可以使用本人已獲得的學歷、學位及其對應的專業進行報考;不僅報考的專業要符合招考崗位的專業要求,該專業對應的學歷、學位也要符合招考崗位的學歷、學位要求。專業審核依據參照《福建省機關**招考專業指導目錄(2025年)》。

2.醫院將依照招聘條件,對報名人員進行資格初審。應聘人員應嚴格按照招聘崗位的條件要求進行報名,并對提交材料的真實有效性負責。凡個人填報信息不實,不符合招聘崗位要求的,一經核實,即取消面試考核或聘用資格。

3.已參加工作的報考者,需在體檢結束后一個月內提交現工作單位人事主管部門出具的同意報考的材料或與現工作單位解除勞動、聘用合同關系的材料,若暫時無法提交的,經招考單位同意后**遲可延至入職前提交。

六、面試

1.面試時間地點另行通知,具體見莆田市**醫院官方網站。

2.面試采取專業化面試的辦法進行,以崗位要求相適應的專業知識等為主要內容。

3.面試綜合成績總分為100分,參加面試的人數超過1:1比例的,面試成績必須達60分及以上方為合格;小于或等于1:1比例進入面試的,面試成績必須達70分及以上方為合格,面試成績未達到合格線的考生不予聘用。

七、體檢、考核

1.根據面試成績高低,按崗位擬招聘人數1:1的比例確定考核、體檢人選,考核、體檢由莆田市**醫院組織,體檢標準及項目參照公務員錄用體檢標準執行,費用由考生自理。體檢醫院須為縣級以上醫院?？忌鷮w檢結果有疑問的,可在得知體檢結論的7天內提出復檢,允許申請復檢一次,并以復檢結果為準。

2.按1:1比例對面試、體檢均合格的報考者組織考核?？己税ê藢崍罂颊呤欠穹弦幎ǖ膱罂紬l件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確,重點考核應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況。

3.未按時體檢的,視為自動放棄;考核體檢不合格或自動放棄的,按面試成績排名順序依次遞補。

4.醫院實行3個月的試用考核。試用結束后,考核合格的,報市人社、編制等部門按有關程序規定辦理聘用入編手續;考核不合格的,不予錄用。

八、公示、聘用

體檢、考核合格且符合崗位各項條件要求的擬聘人選在莆田市人力資源和社會保障局門戶網站(http://rsj.putian.gov.cn)公示7個工作日。公示結果不影響聘用的,辦理聘用核準手續,單位與擬聘人員簽訂聘用合同。

因考核或體檢不合格、棄權造成崗位空缺的,按合格線上考生綜合成績從高分到低分依次遞補。

九、其他事項

(一)通過招聘程序所確定的擬聘用人選,必須在規定的時間期限內獲得相應的學位證書和畢業證書,否則取消聘用資格。

(二)招聘工作主動接受紀委監察部門的監督,并及時受理群眾舉報和投訴。

莆田市衛健委人教科 0594-6735386;

駐莆田市衛健委紀檢監察組 0594-6796809。

(三)本公告由莆田市衛健委員會負責解釋。

附件:附件：莆田市**醫院2025年博士應聘報名表(1).doc

原標題：莆田市**醫院2025年博士招聘方案(編內)

文章來源：https://www.ptsyy.com/yiYuan.html?fjId=3&id=24&type=3&articleId=7833