- 職稱要求：不限
- 年齡要求：不限
- 性別要求：不限
- 招聘人數：若干人
職位描述
1、根據醫院的發展規劃和實際情況，制定本科中長遠發展規劃，年度工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。
2、建立健全醫療規章制度和診療規程，并督促落實，提高醫療質量，嚴防醫療事故和醫療差錯。
3、協調各業務科室之間的工作關系，主持院內外的重大搶救及會診。
4、組織疑難病例討論，聯系院外專家、教授來院的會診工作。
5、按規定辦理臨床醫生的處方權審批工作。
6、參加預算、醫療護理質量、藥事、院感等管理委員會，提出醫療質量控制、醫療技術、監控檢查等醫療指導性建議。
7、審批醫院醫療質量管理方案，指導質控醫師進行醫療質量監控考核。
8、完成全院日常醫療質量分析、通報及實施獎懲。
9、醫療糾紛及投訴事件處理，并組織專家進行定論，提出初步處理意見，上報院長。
10、對接衛健委及集團醫務部相關工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，中級以上職稱，60歲以下；
2、從事精神、心理專科工作5年以上或擔任醫務科副主任1年以上；
3、掌握醫政管理、醫療質量管理、臨床路徑管理等工作制度及流程；
4、掌握醫療文件制定、醫院管理質量體系、依法執業等各類與醫療相關的知識；
5、能熟練操作辦公軟件；
6、有較好的溝通協調能力。
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